2022年报考南京江宁编内教师的应聘人员应具备以下条件：

　　应聘人员具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;具有良好的品行和职业道德;具备正常履行岗位职责所需的身体条件;热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力。

　　1、普通高等院校本科及以上学历并取得相应学位的毕业生，符合招聘学科(专业)需求(见附件3)并满足下列条件之一者，可报考《需求信息表1》中的相应岗位(见附件1)：

　　(1) 2020届至2022届普通高等院校师范类本科毕业生(学前教育和特殊教育专业可放宽至普通高等院校师范类专科毕业生)，年龄30周岁以下(1991年12月31日以后出生)。其中，2022届应聘人员须持有毕业院校发放的毕业生就业推荐表，并于2022年8月1日前取得毕业证书和学位证书。

　　(2) 2020届至2022届普通高等院校硕士研究生、博士研究生;年龄30周岁以下(1991年12月31日以后出生)，博士研究生年龄放宽至35周岁以下(1986年12月31日以后出生)。其中，2022届应聘人员须持有毕业院校发放的毕业生就业推荐表，并于2022年8月1日前取得毕业证书和学位证书。

　　(3)符合学科(专业)需求，获得硕士研究生及以上学历，并且已取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书的国(境)外留学人员;年龄30周岁以下(1991年12月31日以后出生)，博士研究生年龄放宽至35周岁以下(1986年12月31日以后出生)。

　　2、符合招聘学科(专业)需求(见附件3)并满足下列条件之一者，可报考《需求信息表2》中的相应岗位(见附件2)：

　　(1)普通高等院校师范类本科及以上学历并取得相应学位的毕业生(学前教育和特殊教育专业可放宽至专科毕业生)，已经取得相应教师资格证书，有2年及以上中小学(幼儿园)或特殊教育学校的教育教学工作经历(工作经历计算的截止日期为2021年12月31日)，年龄在35周岁以下(1986年12月31日以后出生)。其中，具有中级教师专业技术资格(职称)者，年龄可放宽至40周岁(1981年12月31日以后出生)、具有高级教师专业技术资格(职称)者，年龄可放宽至45周岁(1976年12月31日以后出生)。

　　(2)普通高等院校师范类本科及以上学历并取得相应学位的毕业生(学前教育和特殊教育专业可放宽至专科毕业生)，已经取得相应教师资格证书，有5年及以上中小学(幼儿园)或特殊教育学校的教育教学工作经历(工作经历计算的截止日期为2021年12月31日)，并且获得过设区市及以上教育主管部门组织的优质课评比、学科基本功竞赛二等奖及以上奖项，年龄可放宽至40周岁(1981年12月31日以后出生)。

　　3、符合上述1、2招聘条件的应聘人员，须取得相应的教师资格证书。其中，2022届毕业生及国(境)外留学人员须在2022年8月1日前取得相应的教师资格证书。

　　附件：

　　1、2022年南京市江宁区教育局所属学校(幼儿园)公开招聘教师学科(专业)需求信息表(一)

　　2、2022年南京市江宁区教育局所属学校(幼儿园)公开招聘教师学科(专业)需求信息表(二)

　　3、2022年南京市江宁区教育局所属学校(幼儿园)公开招聘教师学科(专业)对应专业目录

　　拓展阅读：南京教师编制考试内容

　　【笔试内容】南京市教师招聘考试笔试共计有两张试卷，分别为公共知识和学科知识。

　　公共知识60分(基础教育课程改革理论、教育学与心理学及其他综合知识)，学科专业知识100分，总分为160分。其中，职业学校专业课教师只考公共知识60分。

　　【面试内容】南京教师招聘考试面试由南京市各区自行组织，考试内容不同，时间也不同。具体的面试考试内容需要根据当年的教师招聘简章确定。