南通产假规定2022

地方特产2022-09-20 19:01:07智慧百科

南通产假规定2022

南通产假有什么政策规定?南通产假多少天?南通产假工资怎么计算?南通产假怎么申请?南通为你详细解答!

产假规定

南通婚假:13天

南通产假(女方):158天

南通陪产假(男方):15天

产假规定:

1、江苏省出台《江苏省关于优化生育政策促进人口长期均衡发展实施方案》,从六大方面、26条具体政策措施落实推动江苏实现适度生育水平优化人口结构,促进人口长期均衡发展,方案明确,延长产假60天,达到158天,男方享受护理假15天,子女3周岁之前,夫妻双方每年分别享受10天的育儿假。

2、自2016年1月1日起,符合《江苏省人口与计划生育条例》规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假(98天)的基础上,延长产假30天,男方享受护理假15天。

3、前两款规定的假期视为出勤,在规定假期内照发工资,不影响福利待遇,国家法定休假日不计入前两款规定的假期。

4、推动实行父母育儿假制度,子女3周岁之前,夫妻双方每年分别享受10天的育儿假。

5、用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇。

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