2月上旬起，南通审计局对全市企业职工基本养老保险基金实施了专项审计，重点关注了企业养老保险制度运行、政策执行及基金的筹集、使用、管理等情况。审计结果表明，我市积极推进企业养老保险制度建设，持续加强基金管理，覆盖范围不断扩大、待遇水平稳步提高、公共服务转型升级，企业养老保险保障水平稳步提升。

　　覆盖范围不断扩大。我市深化数据应用，实现养老数据与税务、公安、民政等部门相关数据的共享比对，实施精准扩面，确保实现应保尽保，企业养老保险扩面参保每年均超额完成省定目标，近三年分别完成省定目标的103%、100.6%、102.1%，位列苏中、苏北首位。截至2019年末，我市已将城镇各类企业、社会组织、个体工商户、灵活就业人员等纳入企业养老保险保障范围，参保人数达到165.3万人，参保缴费率89.55%。

　　待遇水平稳步提高。根据国家和省、市统一部署，我市及时调整企业退休人员基本养老金，全力落实企保惠民政策，企业养老保险待遇水平逐年增长，近三年养老金水平分别比上年增长6.91%、6.16%、6.16%，提升了退休人员的获得感和幸福感。2019年，南通领取企业养老金待遇人数达80余万人，月均养老金水平2530.31元。

　　公共服务转型升级。我市积极落实降费减负政策，通过新闻发布、新媒体推送、开展“走企送政策”活动等方式，助力优化营商环境。全市6万余家单位得以受惠，减负16.4亿元。同时，南通积极推动社保公共业务全面向“一网通办”转型升级，“网上大厅”推出转移接续等多项功能，线上业务占同类业务比重超80%，社保服务更加便捷。