女厅长“段颖”火了,22岁入职38岁到正厅级,比陈枢的履历还精彩

热点资讯2023-01-29 08:30:25智慧百科

女厅长“段颖”火了,22岁入职38岁到正厅级,比陈枢的履历还精彩

公务员是就业市场的一股清流,工作稳定待遇好,家长也十分满意,不少毕业生为了考公拼命学习,期待端上铁饭碗,开启新生活。

随着教育观念的改变,男女生地位不再悬殊,走进大学校门的女生越来越多,即使我国性别比例失衡,但考进大学的女性人数更多,其中选择考公的女性更多,一方面是追求稳定的工作,另一方面则受专业限制。


绝大多数女生报考专业时,更看重文史社科专业,报考体制内专业对口,他们大多不用承担养家重任,对高薪没有过分要求,若是能在体制内安稳度日,也是一件幸事,但也有不少优秀女性,将自身实力完全展现,在仕途可谓“平步青云”。



公务员队伍晋升制度严格,想要真正走上仕途并不容易

公务员作为国家公职人员,晋升有一套标准流程,基本很少出现越级晋升,想要升职加薪,往往需要业绩、工作年限和学历三个要素,大学生刚进入公务员队伍总是信心满满,真正工作后才发现,想要晋升真的很不容易。


大学生毕业后成为公务员,基本都是从科员做起,往上还有处、厅、部、国等正副职,一共十个级别,想要晋升基本都要在岗位上历练几年,按照一般流程,从科员到处级大约需要10年左右,若是能在30岁前到副处级,都是德才兼备的人才。

厅级是晋升中的难点,影视剧中很多厅级干部已经头发花白,这就是现实,除了个人能力,还有时间限制,能在退休前升到厅级,说明毕业生已经很成功了。


在晋升路上速度快的毕业生,还要有运气的加成,比如晋升没几年,你的顶头上司要升迁,而身边又没有合适的填补人选,你可能就会成为“天选之子”。

晋升意味着掌握更多的权力,承担更多的责任,也有不少毕业生,为了名利走上歪路,晋升速度仿佛做了火箭,但来路不正,终究会被法律和道德制裁,比如前段时间走红的“陈枢”,与同事关系不清不楚,18年换了14个岗位,始终没躲过正义的审查。


大学生要引以为戒,工作不能“走捷径”,兢兢业业工作才是正途,但陈枢不代表所有人,也有的女性公务员,能力出众晋升速度快,叫人佩服不已。



女厅长“段颖”火了,22岁入职38岁到正厅级,比陈枢的履历还精彩

38岁女厅长“段颖”走红,是少数民族彝族人,长相普通气质超然,年轻时的样子青涩又有活力,虽即将40岁,但丝毫看不出年龄在她身上痕迹,年纪轻轻成为女厅长,这才是大学生值得追的星。


段颖在22岁时考进昆明西山区林业局,从一名小科员做起,工作四年后成为四级科员,更是机缘之下成为县委书记的助理,经过一番历练和学习,四年后又成为县长,其中有幸运加成,但也不能忽视她的努力和能力。

担任县长四年后升任局长,等到38岁时已然成为投资促进局的局长,短短16年间,从基层小科员到厅级干部,比陈枢的工作履历还精彩,也让人不禁敬佩。


普通人从公务员走到正厅级干部,基本需要30年时间,而段颖16年就做到了,这也让不少人猜测,是不是她也走过捷径?毕竟段颖年轻时长相气质不俗,晋升速度值得佩服,同时大学生就业也要清楚,脚踏实地工作,成为公职人员后要遵守规章制度。



公务员队伍规章制度一向严格,大学生要心中有数

常言道“规矩是死的,人是活的”,但这句话在公务员队伍并不适用,由于其工作特殊性,一个小变动都会影响人民和社会的发展,所以在公务员队伍中,毕业生需要时刻注意规章制度,不能越级办事,也不能有投机取巧之心。


公职人员的社会地位高,待遇丰厚,可这一岗位是为了人民大众的正常生活而建立,不应以个人私欲为主,也不能将个人情感带到工作找中。

有些毕业生上岸后被风景迷了眼,忘记初心,这样的人终究会得到惩罚,公务员队伍规章制度一向严格,大学生要心中有数。


相信很多毕业生也清楚,欲带皇冠必成其重,既然选择这一岗位,就要有所付出和贡献,不要辜负家长和国家栽培,也不要辜负人民百姓的信任,“为天地立心,为生民立命,为往圣继绝学,为万世开太平,”选择考公的毕业生应牢记横渠四句。

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